找工作需要问清楚哪些问题?

　　无论是刚出学校的应届生，还是工作了好几年的职场人，在找工作面试的时候一定要问清以下这些问题。

　　一、了解公司是的业务是什么，发展方向是什么?

　　面试前，你应该也会稍微的了解以下公司是干什么的。但是具体的在找工作面试的时候你可以问的详细一点，知道你将来要工作的公司的发展方向，看看是否有发展前景，有没有长待的可能。

　　二、了解工作部门的组成

　　找工作面试的时候，你可以问面试官部门的组成人数和你们主要的任务方向。

　　三、了解工作地点和内容

　　了解工作的内容，问清楚面试官将来要工作的地点。因为有些公司面试和办公的地点可能不在一个地方，所以这些问题还是要问仔细。

　　四、了解工作时间和休假机制

　　相信工作时间是大家经常问到的问题，找工作面试的时候你可以问是单休还是双休，又或者是其他的。问清楚过年过节的一些放假机制，以免入职之后才发觉。

　　四、了解薪资结构，以及晋升空间

　　大家找工作最看重的还是薪资方面，我们可以问薪资的发放时间、绩效、加班费、奖金、年终奖等等方面，了解公司的培训制度、晋升要求等等。

　　六、了解福利待遇

　　找工作面试的时候可以问清公司的一些福利待遇，看是否有餐补、房补、交通补贴等等，再或者是社保缴纳方面。

　　七、了解清楚试用以及劳务合同

　　找工作面试时，应该提前了解试用期是多久，是什么待遇，转正之后是什么待遇，这些都是我们应该关注的问题

　　八、了解部门的做事风格

　　了解部门当前的情况，看是新部门还是老部门，做的是新项目还是老项目，入职有没有人会带你熟悉业务等等，也可以了解部门老大的做事风格。

　　9、了解即将工作的工作环境

　　可以提出先参观一下办公环境，提前看看自己能否接受

　　好了，以上就是给大家分享了一些找工作需要问清楚的一些问题，想了解更多关于贵州人才招聘信息，请关注贵州人才招聘网(www.gznfzp.com)